各位朋友:

歡(huan)迎您(nin)訪問柳州五菱汽車工業有(you)限公(gong)司招聘網站并(bing)查(cha)詢招募(mu)信息，我(wo)(wo)們為你(ni)的到(dao)來感(gan)到(dao)非常榮幸。為此(ci)，我(wo)(wo)們特為你(ni)準備了此(ci)"應聘須知(zhi)"，希望(wang)你(ni)能通(tong)(tong)過它迅(xun)速地知(zhi)道(dao)公(gong)司職位(wei)招募(mu)、面試通(tong)(tong)知(zhi)程序。

一. 查(cha)看(kan)招聘信(xin)息

請進入(ru)公司網站（//www.wuling.com.cn）

二. 確定應聘職位

應聘者要根(gen)據自(zi)身專長、求職意向在我司發布的(de)招聘信息中(zhong)選取(qu)適合自(zi)己的(de)職位。

三. 問題咨詢(xun)

1.應聘者若有不清(qing)楚之處，請根據招聘信息中的聯系電話（致(zhi)電人(ren)(ren)力(li)資源部(bu)0772-3750971）向招募聯絡人(ren)(ren)咨詢。

 2.應聘者可主(zhu)動與我司招聘人員聯(lian)系(xi)，以快(kuai)速獲得(de)面試機會。

3.應聘者(zhe)來公(gong)司(si)(si)面試之前可(ke)從公(gong)司(si)(si)網(wang)站了解我司(si)(si)的組織架構、產品、技術(shu)、發展及企業文(wen)化內容。

四. 資料傳遞

1.電(dian)子郵件：應聘(pin)(pin)者可根據網絡(luo)招聘(pin)(pin)信息(xi)中的E-mail 地(di)址發送電(dian)子郵件。

2.招(zhao)聘網站(zhan)：應(ying)聘者可(ke)在我們的招(zhao)聘網站(zhan)中填寫個(ge)人(ren)的詳細(xi)簡歷，并選(xuan)擇相關職位進行投遞。

五. 等待回(hui)復

1.公(gong)司招(zhao)募(mu)人(ren)員每日查看電子信箱及招(zhao)聘(pin)網站中(zhong)的資(zi)料，根據(ju)簡歷(li)進行應聘(pin)人(ren)員資(zi)格篩選。

2.若條件(jian)符(fu)合(he)，則下載簡歷，并儲(chu)存入公(gong)司人才庫(ku)；然后打印、登記，并轉交相關用人部門主管審查。

3.若(ruo)條(tiao)件(jian)符合，一般情(qing)況下，公司將(jiang)在七個工作日(ri)(ri)內(nei)給予回復(fu)；若(ruo)七日(ri)(ri)內(nei)未(wei)能回復(fu)，應聘者應視(shi)為未(wei)被(bei)選(xuan)中。

六. 電話(hua)聯絡

1.如資料符合應聘要求(qiu)，我司招聘人(ren)員或單位主管會主動與求(qiu)職者進行電話(hua)聯(lian)系。

2.單位電(dian)話聯絡溝(gou)通(tong)也是應征篩選的(de)一個環節(jie)，主(zhu)要向應征者(zhe)了解與職(zhi)位需求(qiu)相(xiang)關的(de)內容，求(qiu)職(zhi)者(zhe)應如(ru)實回(hui)答。

3.如需較長時(shi)間溝(gou)通，可約定(ding)其它時(shi)間進一步交流(liu)。

4.求職(zhi)者可(ke)根據(ju)我司(si)提供的聯(lian)系(xi)電話主動與招(zhao)聘人(ren)員(yuan)聯(lian)系(xi)，以快速(su)獲得面試機會

七(qi). 面試通知

1.公司一般通(tong)(tong)過電話方式通(tong)(tong)知面試人。

2.通知內容包括：面(mian)試(shi)時間、乘車路(lu)線、聯絡(luo)人及聯絡(luo)電話，以(yi)及要求備齊相關資料、證件等(deng)。

3.應聘者要認真記錄清楚面(mian)試通知(zhi)的內容(rong)，不明之處要當即詢(xun)問清楚，特(te)別是電(dian)話(hua)和聯絡人。

八、網(wang)絡測評

收(shou)到面試通知的人(ren)員(yuan)均需參與面試前的網絡測評(ping)，屆(jie)時人(ren)力資源部將(jiang)通過短(duan)信或郵件向你發送(song)測評(ping)鏈接。